Bättre och fler förmåner
Nu erbjuder Dohi sina medarbetare tusentals förmåner anpassade efter varje individs behov.
Våra medarbetare är olika och beroende på var i livet man befinner sig och vad man prioriterar så värdesätter man olika förmåner. Vi tror att vi blir en attraktivare och mer konkurrenskraftig arbetsgivare när vi kan anpassa oss till varje medarbetares unika behov.
För att kunna hantera detta administrativt så har vi valt att lägga alla förmåner samlade i en förmånsportal där medarbetarna enkelt kan se utbudet och beställa sina personliga förmåner. Som leverantör av vår förmånsportal har vi valt att samarbeta med Benify. I portalen erbjuds medarbetarna förmåner som friskvård, hushållsnära tjänster, middagsmat, pensionsrådgivning, möjlighet till ögonlaserbehandling, terminalglasögon och mängder med rabatter och andra erbjudanden.
Under dagarna var det framförallt fokus på kunderna och användarna och ett genomgående tema var att det är människan snarare än tekniken som kommer att driva den fortsatta utvecklingen. Vi på Dohi jobbar alltid i team i olika konstellationer och fick bekräftat att de stora innovationerna skapats av team snarare än ensamma genier.
Med ryggsäckar från Sandqvist och funktionströjor från Houdini har våra Dohi Agency medarbetare aldrig varit snyggare. Vi vill att valet av leverantörer ska spegla det vi inom Dohi står för.
Både Sandqvist och Houdini är svenska företag som jobbar med kvalitet, design och hållbarhet. Sandqvist beskriver sin design som okomplicerad, funktionell och vacker medan Houdini designar och producerar kläder för människor som vill uppleva mer, prestera mer och ha mer kul eller för att citera dem från deras hemsida Vi tillverkar produkter för nyfikna personer med stora hjärtan.